Szkolenie skierowane jest do wszystkich managerów zaangażowanych w procesy rekrutacyjne, a więc na przykład: Dyrektorów Zarządzających, Dyrektorów Sprzedaży, Dyrektorów Aftersales, Kierowników Sprzedaży, Kierowników Serwisów, Kierowników Działu Części
Obecny rynek pracy stawia wiele wyzwań i wymaga od managerów odpowiednich umiejętności, dzięki którym będą oni w stanie im sprostać. Celem Akademii Hiring Managera jest właśnie rozwój kompetencji uczestników oraz praktyczne wykorzystanie narzędzi rekrutacji i selekcji. Akademia to 2 dni szkolenia w formie warsztatowej, podczas którego uczestnicy będą mogli w praktyczny sposób nabyć i rozwinąć swoje umiejętności w zakresie prowadzenia rekrutacji, poznać najlepsze praktyki oraz wymienić się doświadczeniami.
ZAKRES SZKOLENIA:
Przygotowanie i zaplanowanie skutecznego procesu rekrutacji. Efektywne dotarcie do grupy docelowej. Wykorzystanie narzędzi na różnych etapach procesu. Prowadzenie wywiadów i spotkań z Kandydatami. Ocena i wybór Kandydatów.
CO ZYSKA UCZESTNIK SZKOLENIA?
Wiedzę i umiejętności planowania, organizacji i prowadzenia skutecznej rekrutacji oraz wykorzystania dostępnych narzędzi. Zwiększenie efektywności i skuteczności swoich procesów rekrutacyjnych.